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薪酬白皮书
2020年度/重磅汇总
2020年 / SUMMARY
✪ 2020,子鼠年,这是不平常的一年,发生了太多不平静的事,上到国家,下到老百姓都经历了这魔幻的一年。新冠肺炎,美国大选,科比、马拉多纳等名人离世......但是再多,再魔幻到今天都统统是过去式了。
✪ 作为一个打工人,一个普普通通的老百姓,我们最关心的还是我们自己个儿的钱袋子,那么这里就给大家分享一份2020年度薪酬白皮书,给即将开启2021年奋斗的我们一个薪酬参考,请收藏!
疫情下的机遇与挑战
✪ 2020年,受到不可抗拒因素,新冠疫情,各大行业面临发展甚至生存的巨大挑战。与此同时,受益于疫情,包括自动化、信息化、数字化、医疗等行业孕育了新的需求。
✪ 2020年,在面临生存压力之时,不少企业选择了节流,紧缩了对于咋们打工人的激励以及福利。
2021年我们何去何从?
✪ 从行业的涨薪率、跳槽离职率、主动离职率、年终奖涨幅以及热门岗位为基准,其中又以行业涨薪率最为直接。我们可以根据行业涨薪率直接来判断,疫情对我们打工人的钱袋子最直接的冲击。
✪ 可以看到疫情最严重的1季度,涨薪率是最低的。接下来在疫情趋于稳定,同时经济慢慢复苏之后,涨薪率逐渐回升。
白皮书包含哪些内容?
数据分析 | 8大行业,1100多加企业共同参与,数据可信度高,具有参考价值。
宏观解读 | 新冠疫情下国内的经济趋势,以及新冠对行业带来的冲击挑战以及机遇。
微观洞察 | 从5个不同维度呈现人力资源的变化,咱们打工人,可以根据这些数据评估自己的能力和薪资匹配程度,为下一步职业生涯最好规划。
友情提醒!
✪ 大家在评估自己的薪酬的时候一定要考虑到自己所在城市,不同的城市是存在差异的,白皮书里面有差异系数这一项!
✪ 大家在看薪酬分布的时候一定要根据实际情况,90分段位的是王者级别,是少数,不能按照这个薪酬来衡量自己或者别人,要根据地域,能力,行业等实际情况!
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